Beneficios de Snap Inc. EMEA

Mejor juntos

En Snap, hacemos todo lo posible para asegurarnos de que tú y tus seres queridos

tengan todo lo que necesitan para ser felices y saludables, según sus preferencias.

Cada oficina tiene su propio conjunto de beneficios basados en sus

necesidades, pero aquí tienes un resumen de algunas de las ofertas que puedes encontrar en las oficinas de EMEA.

Beneficios en Austria

26 semanas para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz totalmente pagadas
25 días de tiempo libre personal y hasta 12 semanas de licencia por enfermedad
Carrot Fertility: un beneficio que ayuda a los empleados en su camino hacia la paternidad
Subsidio por teléfono: 30 € por mes
Subsidio de bienestar: 60 € por mes
Subsidio de transporte: boleto anual de transporte público, pagado por Snap
Medicina privada totalmente subsidiada para ti + dependientes
Programas de apoyo para padres nuevos a través de: SNOO y Carrot
Apoyo de salud mental para ti y tus dependientes a través de Lyra
SnapParents ERG que apoya a padres y cuidadores a través de los desafíos únicos que enfrentan los cuidadores

Medicina privada totalmente subsidiada para ti + dependientes
Más de 25 sesiones por año de salud mental para ti + tus dependientes a través de Lyra/ICAS
Hasta 26 semanas de licencia parental totalmente pagada para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz
25 días de vacaciones, 1.5 días de tiempo de enfermedad por cada mes de servicio
Licencia pagada para cuidadores familiares
Servicios para apoyar tu camino hacia la paternidad y más allá: apoyo a la fertilidad y planificación familiar a través de Carrot,
6.5 % de contribución al acuerdo de pensión/seguro de gestión que elijas
500 ILS por mes de reembolso de bienestar
150 ILS por mes de estipendio para telefonía celular
Aportación del 7.5 % del salario mensual al fondo de estudio
Vales de regalo para Pascua y Rosh Hashaná

26 semanas para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz totalmente pagadas
25 días de tiempo libre personal y días de descanso adicionales (RTT)
Carrot Fertility: un beneficio que ayuda a los empleados en su camino hacia la paternidad
Servicios médicos, dentales y oftalmológicos totalmente subsidiados para ti + dependientes
Programa de apoyo para padres nuevos a través de: SNOO y Carrot
Apoyo de salud mental para ti y tus dependientes a través de Lyra
SnapParents ERG que apoya a padres y cuidadores a través de los desafíos únicos que enfrentan los cuidadores

26 semanas para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz totalmente pagadas
30 días de tiempo libre personal
Carrot Fertility: un beneficio que ayuda a los empleados en su camino hacia la paternidad
Programas de apoyo para padres nuevos a través de: SNOO y Carrot
Apoyo de salud mental para ti y tus dependientes a través de Lyra
SnapParents ERG que apoya a padres y cuidadores a través de los desafíos únicos que enfrentan los cuidadores
Subsidio para teléfono: 75 € por mes
Subsidio de transporte: 60 € por mes
Subsidio de gimnasio: 45 € por mes

26 semanas para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz totalmente pagadas
25 días de tiempo libre personal y 10 días de licencia por enfermedad
Carrot Fertility: un beneficio que ayuda a los empleados en su camino hacia la paternidad
Medicina privada totalmente subsidiada para ti + dependientes
Programa de apoyo para padres nuevos a través de: SNOO y Carrot
Apoyo de salud mental para ti y tus dependientes a través de Lyra
SnapParents ERG que apoya a padres y cuidadores a través de los desafíos únicos que enfrentan los cuidadores

26 semanas para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz totalmente pagadas
25 días de tiempo libre personal y 16 días de licencia por enfermedad
Carrot Fertility: un beneficio que ayuda a los empleados en su camino hacia la paternidad
Medicina privada totalmente subsidiada para ti + dependientes
Nuevos programas de apoyo para padres a través de Carrot
Apoyo de salud mental para ti y tus dependientes a través de Lyra
SnapParents ERG que apoya a padres y cuidadores a través de los desafíos únicos que enfrentan los cuidadores

26 semanas para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz totalmente pagadas
25 días de tiempo libre personal y 14 días de licencia por enfermedad
Carrot Fertility: un beneficio que ayuda a los empleados en su camino hacia la paternidad
Servicios médicos, dentales y oftalmológicos totalmente subsidiados para ti + tus dependientes
Programas de apoyo para padres nuevos a través de: SNOO y Carrot
Apoyo de salud mental para ti y tus dependientes a través de Lyra
SnapParents ERG que apoya a padres y cuidadores a través de los desafíos únicos que enfrentan los cuidadores
Apoyo adicional para licencias, como seguro médico y de vida

26 semanas para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz totalmente pagadas
25 días de tiempo libre personal y 21 días de licencia por enfermedad
Carrot Fertility: un beneficio que ayuda a los empleados en su camino hacia la paternidad
Subsidio por teléfono: 85 CHF por mes
Subsidio de bienestar: 60 CHF por mes
Subsidio de transporte: 100 CHF por mes
Proporcionamos un estipendio médico mensual de 400 CHF para los empleados y 400 CHF adicionales para sus cónyuges / parejas.
Programas de apoyo para nuevos padres a través de Carrot y SNOO
Apoyo de salud mental para ti y tus dependientes a través de Lyra
SnapParents ERG que apoya a padres y cuidadores a través de los desafíos únicos que enfrentan los cuidadores

26 semanas para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz totalmente pagadas
30 días de tiempo libre personal y 15 días de licencia por enfermedad
Carrot Fertility: un beneficio que ayuda a los empleados en su camino hacia la paternidad
Servicios médicos, dentales y oftalmológicos totalmente subsidiados para ti + dependientes
Programas de apoyo para nuevos padres a través de Carrot
Subsidio por teléfono: 1,125 AED por mes
Subsidio para gimnasios: subsidio del 75 % para una membresía anual de Privilee
Subsidio de transporte: 1,600 AED por mes o un espacio de estacionamiento asignado en la oficina de Snap
Apoyo de salud mental para ti y tus dependientes a través de Lyra
SnapParents ERG que apoya a padres y cuidadores a través de los desafíos únicos que enfrentan los cuidadores

Servicios médicos/dentales/oftalmológicos totalmente subsidiados para ti + tu cónyuge/pareja doméstica/dependientes
Más de 25 sesiones por año de salud mental para ti + tus dependientes a través de Lyra/ICAS
Hasta 26 semanas de licencia parental totalmente pagada para padres que dan a luz y 16 semanas para padres que no dan a luz
Cobertura de adopción y fertilidad de hasta £ 30 mil / reembolso de subrogación de hasta £ 30 mil
10 días de enfermedad, 25 días de vacaciones más 1 día festivo flotante para los empleados
Licencia para cuidadores familiares y apoyo dedicado para el cuidado familiar a través de Wellthy
Servicios para apoyar tu camino hacia la paternidad y más allá: apoyo a la fertilidad y planificación familiar a través de Carrot, SNOO
Bienestar financiero a través de Nudge y apoyo legal a través de RocketLawyer
Estipendio de transporte de £ 300 por mes
Estipendio de teléfono móvil de 86 £ por mes