I nostri colloqui
Una guida ai colloqui di Snap Inc.
In Snap, i colloqui sono più che semplici conversazioni: sono opportunità per connettersi, esplorare e vedere come i nostri valori prendono vita. Scopri il nostro approccio ai colloqui e ciò che conta di più per noi: la nostra missione, le nostre persone e le community che serviamo.
Colloquio basato sulle competenze
Il colloquio basato sulle competenze è un approccio strutturato che valuta i candidati in base alle loro esperienze passate, ai loro comportamenti e alle loro competenze in relazione a requisiti specifici per il ruolo.
In Snap, chiamiamo questi requisiti Competenze professionali e di valore.
Competenze e valori
I colloqui includeranno almeno due competenze:
Un valore Snap e una competenza professionale.
Valori
Mestiere
S.A.I.L.
Quando si risponde a domande comportamentali, siamo interessati ai seguenti dettagli:
Situazione
Qual è il contesto?
Quale problema doveva essere risolto?
I nostri valori in azione
Vuoi avere un impatto ed essere gentile, intelligente e creativo?
Gentile
Intelligente
Creativo
Coraggio
Si fa avanti per affrontare questioni difficili, dice ciò che deve essere detto.
Orientato all'azione
Affronta nuove opportunità e sfide difficili con un senso di urgenza.
Gestisce l'ambiguità
Opera in modo efficace, anche quando le cose non sono certe o la strada da percorrere non è chiara.
Empatia
Si relaziona apertamente e si trova a suo agio con gruppi di persone diverse; cerca di comprendere punti di vista differenti.
Qualità delle decisioni
Prende decisioni buone e tempestive che fanno progredire l'organizzazione a supporto dei nostri OKR.
Coltiva l'innovazione
Crea modi nuovi e migliori per il successo dell'organizzazione.
Ispira fiducia
Guadagna la fiducia degli altri attraverso l'onestà e l'integrità.
Mente strategica
Prevede le opportunità future e le traduce in strategie di grande impatto.
Apprendimento insaziabile
Impara attivamente attraverso la sperimentazione quando affronta nuovi problemi, usando sia i successi che i fallimenti per imparare.
Preparazione al colloquio specifico per il lavoro
Assunzioni per i prodotti
Assunzioni per la tecnologia
Hai domande?
Noi abbiamo le risposte.
Ecco cosa potresti chiederti:
Devo tenere la videocamera accesa durante il colloquio?
Sì, Snap ha una politica di "videocamera accesa" per i colloqui virtuali. Ci aiuta a connetterci faccia a faccia e a mantenere la conversazione più naturale, il che è molto in linea con il nostro brand.
Come dovrei vestirmi per il mio colloquio?
Sii te stesso! Il nostro team tende a vestirsi in modo casual, quindi indossa ciò che ti fa sentire a tuo agio e sicuro di te.
Ci sarà tempo per fare domande?
Assolutamente! Lasciamo sempre il tempo per fare domande sui nostri team, sulla nostra cultura o sui progetti a cui stanno lavorando i tuoi intervistatori. I colloqui sono una conversazione a due. Questa è anche la tua occasione per conoscerci.
Posso usare strumenti o risorse esterne durante il colloquio?
Vogliamo vedere il tuo processo di pensiero, quindi, a meno che non ti venga specificamente detto che è consentito, le risorse esterne e l'uso dell'IA non sono ammessi durante i colloqui. Porta solo le tue capacità di risoluzione dei problemi e il tuo approccio unico: è questo che ci interessa di più.
Tutti i colloqui si svolgono in un solo giorno?
Dipende. Lavoreremo con te e con i tuoi intervistatori per trovare orari che si adattino agli impegni di tutti. A volte i colloqui sono raggruppati in un solo giorno; altre volte sono distribuiti. In ogni caso, ci assicureremo che tu abbia tutto il tempo necessario per prepararti.
Devi essere un utente di Snapchat per sostenere il colloquio?
Ti incoraggiamo a dare un'occhiata a tutti i nostri prodotti, ma non è necessario essere un utente di Snapchat.
Snapchat è il vostro unico prodotto?
Niente affatto! Snap è un'azienda fotografica con una famiglia di prodotti e piattaforme in crescita, da AR e Spectacles a Bitmoji e altro ancora. Puoi scoprire tutto ciò che stiamo costruendo sulla nostra pagina Opportunità di lavoro.