Snap Inc. Förmåner EMEA
Snap Inc. Förmåner EMEA

Bättre tillsammans

På Snap gör vi vårt bästa för att se till att du och dina nära och kära

har allt ni behöver för att vara glada och friska, på dina villkor.

Varje kontor har sin egen uppsättning av förmåner byggda runt sitt

behov, men här är en genomgång av några av de erbjudanden du kan hitta på kontor i EMEA.

Förmåner i Österrike

  • 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 25 dagars personlig ledighet och upp till 12 veckors sjukskrivning

  • Carrot Fertility – en förmån som hjälper anställda på deras väg mot föräldraskap

  • Telefonersättning – 30 € per månad

  • Friskvårdsbidrag – 60 € per månad

  • Resebidrag – Årlig biljett för kollektivtrafik, betalad av Snap

  • Fullt subventionerad sjukvård för dig + anhöriga

  • Stödprogram för nya föräldrar via: SNOO och Carrot

  • Stöd för psykisk hälsa för dig + anhörig via Lyra 

  • SnapParents ERG stödjer föräldrar och vårdnadshavare genom de unika utmaningar som vårdnadshavare

VISA LEDIGA JOBB

Förmåner i Israel

  • Fullt subventionerad privat sjukvård för dig + anhöriga

  • 25+ sessioner per år av mentalvård för dig + barn genom Lyra/ICAS

  • Upp till 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 25 dagars semester, 1,5 dagars sjukskrivning för varje månads anställning

  • Betald ledighet för familjeomsorgsgivare 

  • Tjänster för att stödja din väg till föräldraskap och vidare - fertilitetssupport och familjeplanering via Carrot,

  • 6,5 % bidrag till ditt valda pensions-/ledarförsäkringsarrangemang 

  • 500 ILS per månad för friskvårdsbidrag 

  • 150 ILS mobiltelefonstipendium per månad

  • Bidrag på 7,5 % av månadslönen till studiefonden

  • Presentkort för Passover och Rosh Hashanah

VISA LEDIGA JOBB

Förmåner i Frankrike

  • 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 25 dagars personlig ledighet och ytterligare vilodagar (RTT)

  • Carrot Fertility – en förmån som hjälper anställda på deras väg mot föräldraskap

  • Fullt subventionerad sjukvård, tandvård och synvård för dig + anhöriga

  • Stödprogram för nya föräldrar via: SNOO och Carrot

  • Stöd för psykisk hälsa för dig + anhörig via Lyra

  • SnapParents ERG stödjer föräldrar och vårdnadshavare genom de unika utmaningar som vårdnadshavare

VISA LEDIGA JOBB

Förmåner i Tyskland

  • 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 30 dagars personlig ledighet

  • Carrot Fertility – en förmån som hjälper anställda på deras väg mot föräldraskap

  • Stödprogram för nya föräldrar via: SNOO och Carrot

  • Stöd för psykisk hälsa för dig + anhörig via Lyra

  • SnapParents ERG stödjer föräldrar och vårdnadshavare genom de unika utmaningarna för vårdnadshavare

  • Telefonersättning - 75 € per månad

  • Transportbidrag - 60 € per månad

  • Gymbidrag - 45 € per månad

VISA LEDIGA JOBB

Förmåner i Nederländerna

  • 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 25 dagars personlig ledighet och 10 dagars sjukskrivning

  • Carrot Fertility – en förmån som hjälper anställda på deras väg mot föräldraskap

  • Fullt subventionerad sjukvård för dig + anhöriga

  • Stödprogram för nya föräldrar via: SNOO och Carrot

  • Stöd för psykisk hälsa för dig + anhörig via Lyra 

  • SnapParents ERG stödjer föräldrar och vårdnadshavare genom de unika utmaningar som vårdnadshavare

VISA LEDIGA JOBB

Förmåner i Norge

  • 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 25 dagars personlig ledighet och 16 dagars sjukskrivning

  • Carrot Fertility – en förmån som hjälper anställda på deras väg mot föräldraskap

  • Fullt subventionerad sjukvård för dig + anhöriga

  • Stödprogram för nya föräldrar via Carrot

  • Stöd för psykisk hälsa för dig + anhörig via Lyra 

  • SnapParents ERG stödjer föräldrar och vårdnadshavare genom de unika utmaningar som vårdnadshavare

VISA LEDIGA JOBB

Förmåner i Sverige

  • 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 25 dagars personlig ledighet och 14 dagars sjukskrivning

  • Carrot Fertility – en förmån som hjälper anställda på deras väg mot föräldraskap

  • Fullt subventionerad sjukvård/tandvård/synvård för dig + anhöriga

  • Stödprogram för nya föräldrar via: SNOO och Carrot

  • Stöd för psykisk hälsa för dig + anhörig via Lyra

  • SnapParents ERG stödjer föräldrar och vårdnadshavare genom de unika utmaningar som vårdnadshavare

  • Ytterligare ledighetssupport som medicinsk och livförsäkring

VISA LEDIGA JOBB

Benefits in Switzerland

  • 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 25 dagars personlig ledighet och 21 dagars sjukskrivning

  • Carrot Fertility – en förmån som hjälper anställda på deras väg mot föräldraskap

  • Telefonersättning – 85 CHF per månad

  • Friskvårdsbidrag – 60 CHF per månad

  • Resebidrag – 100 CHF per månad

  • Vi tillhandahåller ett månatligt läkemedelsbidrag på 400 CHF för anställda och ytterligare 400 CHF för makar/partner.

  • Stödprogram för nya föräldrar via Carrot och SNOO

  • Stöd för psykisk hälsa för dig + anhörig via Lyra 

  • SnapParents ERG stödjer föräldrar och vårdnadshavare genom de unika utmaningar som vårdnadshavare

View Openings

Förmåner i UAE

  • 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • 30 dagars personlig ledighet och 15 dagars sjukskrivning

  • Carrot Fertility – en förmån som hjälper anställda på deras väg mot föräldraskap

  • Fullt subventionerad sjukvård, tandvård och synvård för dig + anhöriga

  • Stödprogram för nya föräldrar via: Carrot

  • Telefonersättning – 1 125 AED per månad

  • Gymbidrag – 75 % subvention för ett årligt medlemskap i Privilee

  • Resebidrag – 1 600 AED per månad eller en tilldelad parkeringsplats på Snap-kontoret

  • Stöd för psykisk hälsa för dig + anhörig via Lyra 

  • SnapParents ERG stödjer föräldrar och vårdnadshavare genom de unika utmaningar som vårdnadshavare

VISA LEDIGA JOBB

Förmåner i Storbritannien

  • Fullt subventionerad sjukvård/tandvård/synvård för dig + make/maka/sambo/barn

  • 25+ sessioner per år av mentalvård för dig + barn genom Lyra/ICAS

  • Upp till 26 veckor för föräldrar som föder och 16 veckor för föräldrar som inte föder barn fullt betald

  • Upp till 30 000 £ adoption och fertilitetsersättning/upp till 60 000 £ surrogatersättning

  • 10  dagars sjukskrivning, 25 dagars semester plus 1 flytande semesterdag för anställda

  • Semester för avsedd familjevårdgivare och dedikerat stöd för familjevård via Wellthy 

  • Tjänster för att stödja din väg till föräldraskap och vidare - fertilitetssupport och familjeplanering via Carrot, SNOO

  • Ekonomiskt välbefinnande genom Nudge och juridisk support genom RocketLawyer

  • 300 £ transportbidrag per månad

  • 86 £ mobiltelefonbidrag per månad

VISA LEDIGA JOBB