Snap Inc. 歐洲、中東及非洲的福利
Snap Inc. 歐洲、中東及非洲的福利

一起創造美好

在 Snap,我們盡最大努力確保您和您的親人

擁有您所需要的一切,讓您按照自己的方式快樂健康地生活。

每個辦公室都有自己的一系列福利以滿足其需求

但以下是您可能在歐洲、中東及非洲辦公室中會有的一些福利概要。

在奧地利的福利

  • 生育父母 26 周,非生育父母 16 週,全薪給付

  • 25 天事假與最多 12 周病假

  • Carrot Fertility:提供受雇者在成為父母的過程中的幫助

  • 行動電話補助- 每月 30 歐元

  • 醫療補助 - 每月 60 歐元

  • 通勤補助 - 公共運輸系統年票,由 Snap 支付

  • 為您與家人提供全方位醫療補貼

  • 提供新手家長支援計劃: 透過 SNOO 及 Carrot

  • 透過 Lyra 為您及家屬提供心理健康的支援

  • SnapParents ERG 支援父母與照顧者所面臨的特殊挑戰

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在以色列的福利

  • 為您與家人提供全方位私人醫療補貼

  • 每年透過 Lyra/ICAS 為您與家屬提供 25 次以上的心理健康服務

  • 生育父母擁有最多26 周的全薪育兒假,非生育父母擁有最多 16 周的全薪育兒假

  • 每工作一個月可享有 25 休假、1.5 天病假

  • 帶薪家庭護理假

  • 透過 Carrot 支援您的生育照顧,以幫助您成為父母之後的生活。

  • 提撥 6.5% 給您所選擇的退休 / 金融保險

  • 每月 500 以色列新謝克爾的醫療給付

  • 每月 150 新以色列塞克的行動電話補助

  • 提撥 7.5% 月薪當作您的學習基金

  • 逾越節與猶太新年的禮券

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在法國的福利

  • 生育父母 26 周,非生育父母 16 週,全薪給付

  • 25 天事假及額外休假(RTT)

  • Carrot Fertility:提供受雇者在成為父母的過程中的幫助

  • 為您與家人提供全方位醫療、牙醫及眼科的補助

  • 提供新手家長支援計劃: 透過 SNOO 及 Carrot

  • 透過 Lyra 為您及家屬提供心理健康的支援

  • SnapParents ERG 支援父母與照顧者所面臨的特殊挑戰

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在德國的福利

  • 生育父母 26 周,非生育父母 16 週,全薪給付

  • 30 天事假

  • Carrot Fertility:提供受雇者在成為父母的過程中的幫助

  • 提供新手家長支援計劃: 透過 SNOO 及 Carrot

  • 透過 Lyra 為您及家屬提供心理健康的支援

  • SnapParents ERG 支援父母與照顧者所面臨的特殊挑戰

  • 行動電話補助 - 每月 75 歐元

  • 通勤補助 - 每月 60 歐元

  • 健身補助 - 每月 45 歐元

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在荷蘭的福利

  • 生育父母 26 周,非生育父母 16 週,全薪給付

  • 25 天事假及 10 天病假

  • Carrot Fertility:提供受雇者在成為父母的過程中的幫助

  • 為您與家人提供全方位醫療補貼

  • 提供新手家長支援計劃:透過 SNOO 及 Carrot

  • 透過 Lyra 為您及家屬提供心理健康的支援

  • SnapParents ERG 支援父母與照顧者所面臨的特殊挑戰

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在挪威的福利

  • 生育父母 26 周,非生育父母 16 週,全薪給付

  • 25 天事假及 16 天病假

  • Carrot Fertility:提供受雇者在成為父母的過程中的幫助

  • 為您與家人提供全方位醫療補貼

  • 透過 Carrot 提供的新手家長支援計劃

  • 透過 Lyra 為您及家屬提供心理健康的支援

  • SnapParents ERG 支援父母與照顧者所面臨的特殊挑戰

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在瑞典的福利

  • 生育父母 26 周,非生育父母 16 週,全薪給付

  • 25 天事假及 14 天病假

  • Carrot Fertility:提供受雇者在成為父母的過程中的幫助

  • 為您和家人提供全方位醫療/牙科/眼科補貼

  • 提供新手家長支援計劃: 透過 SNOO 及 Carrot

  • 透過 Lyra 為您及家屬提供心理健康的支援

  • SnapParents ERG 支援父母與照顧者所面臨的特殊挑戰

  • 額外請假支援,例如醫療與人壽保險

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Benefits in Switzerland

  • 生育父母 26 周,非生育父母 16 週,全薪給付

  • 25 天事假及 21 天病假

  • Carrot Fertility:提供受雇者在成為父母的過程中的幫助

  • 行動電話補助 – 每月 85 瑞士法郎

  • 醫療補助 – 每月 60 瑞士法郎

  • 通勤補助 – 每月 100 瑞士法郎

  • 我們為員工提供每月 400 瑞士法郎的醫療津貼,並為其配偶/伴侶提供額外 400 瑞士法郎。

  • 透過 Carrot 及 SNOO 所提供的新手家長支援計劃

  • 透過 Lyra 為您及家屬提供心理健康的支援

  • SnapParents ERG 支援父母與照顧者所面臨的特殊挑戰

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在阿拉伯聯合大公國的福利

  • 生育父母 26 周,非生育父母 16 週,全薪給付

  • 30 天事假及 15 天病假

  • Carrot Fertility:提供受雇者在成為父母的過程中的幫助

  • 為您與家人提供全方位醫療、牙醫及眼科的補助

  • 透過 Carrot 提供的新手家長支援計劃

  • 行動電話補助 – 每月 1,125 迪拉姆

  • 健身補助 – Privilee 年費 75% 的補助

  • 通勤補助 – 每月 1,600 迪拉姆,或在 Snap 辦公處的指定停車位

  • 透過 Lyra 為您及家屬提供心理健康的支援

  • SnapParents ERG 支援父母與照顧者所面臨的特殊挑戰

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在英國的福利

  • 為您與配偶/同居伴侶/受撫養人提供全額醫療/牙醫/眼科補助

  • 每年透過 Lyra/ICAS 為您與家屬提供 25 次以上的心理健康服務

  • 生育父母擁有最多26 周的全薪育兒假,非生育父母擁有最多 16 周的全薪育兒假

  • 提供最高 3 萬英鎊的收養及生育保險/最高 6 萬英鎊的代孕補貼

  • 員工享有 10 天病假、25 天假期及 1 天彈性放假

  • 透過 Wellthy 提供家庭照顧假,以及專業的家庭支援服務

  • 透過 Carrot 和 SNOO 為您的生育照顧提供支援服務,以幫助您成為父母及之後的生活

  • 透過 Nudge 獲得健康理財的幫助,透過 RocketLawyer 獲得法務支援

  • 每月 300 英鎊的交通補助

  • 每月 86 英鎊的行動電話補助

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